Für unseren Kunden, ein international agierendes Handelsunternehmen, suchen wir Dich als SAP SuccessFactors Operations Consultant – Employee Central.

In dieser Rolle bist Du der Dreh- und Angelpunkt für das Modul Employee Central im globalen HR-IT-Team. Du bringst Dein technisches und funktionales Know-how ein, unterstützt den Rollout ab Januar und trägst aktiv dazu bei, HR-Prozesse effizienter und moderner zu gestalten.

In dieser Rolle bist Du der Dreh- und Angelpunkt für das Modul Employee Central im globalen HR-IT-Team. Du bringst Dein technisches und funktionales Know-how ein, unterstützt den Rollout ab Januar und trägst aktiv dazu bei, HR-Prozesse effizienter und moderner zu gestalten.

Deine Mission

• Betrieb und Weiterentwicklung des ModulsSAP SuccessFactors Employee Central
• Unterstützung bei der Implementierung neuer Funktionen und Updates
• Durchführung von Schulungen und Workshops für Anwender:innen
  
• Fehleranalyse und -behebung sowie 2nd- und 3rd-Level Support
  
• Erstellung technischer Dokumentationen und Berichte
  
• Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und internationalen Gesellschaften
  

Dein Gewinn

• Stabilität & Dynamik: Arbeite bei einem renommierten Unternehmen mit über 25.000 Mitarbeitenden und spannenden Digitalisierungsprojekten.
• Attraktives Gehaltspaket: Wettbewerbsfähige Vergütung, die Deiner Erfahrung und Expertise entspricht
• Hybrides Arbeiten: 1–2 Tage pro Woche vor Ort in in der Nähe von Karlsruhe, der Rest flexibel remote.
• Teamkultur mit Herz: Offenes, humorvolles HR-IT-Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gute Stimmung legt.
• Kurze Entscheidungswege: Schneller Interviewprozess mit klarer Kommunikation und zeitnahen Feedback

Dein Talent

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP SuccessFactors, insbesondere.
• Technofunktionales Profil – Du kannst beraten, konfigurieren und technische Themen eigenständig umsetzen.
• Freude an selbstständigem Arbeiten, Kommunikation und Teamwork.
• Deutsch (C1), Englisch (B2-C1)

Du erfüllst nicht 100% unserer Anforderungen? Bewirb Dich gerne trotzdem!

Die Career Factory GmbH agiert als wegweisender Personaldienstleister im IT-Bereich, der den Puls der modernen Karrierewelt aufgreift. Wir verbinden ambitionierte Talente mit zukunftsorientierten Unternehmen – eine Symbiose, die sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklungen beflügelt.